Co to je whistleblowing?
Hvízdání na píšťalku. To je holý překlad anglického pojmu whistleblowing. V přeneseném smyslu jde o upozornění, že někdo nehraje fér. A přesně o to jde.
Whistleblowing je termín, který v praxi označuje upozornění na nějaké nekalé aktivity.
Proč se začne daleko více skloňovat?
Přichází totiž nová legislativa, která firmám nařizuje zavedení systému pro whistleblowing.
Zásadní je v tomto případě směrnice EU 2019/1937 z konce roku 2019, která je označována jako směrnice o whistleblowingu. Členské státy ji mají za povinnost implementovat do vlastních legislativ do prosince 2021.
Česká republika už se do toho pustila. Návrh zákona o ochraně oznamovatelů je aktuálně v Poslanecké sněmovně v prvním čtení.
Cílem je poskytnout právní ochranu osobám, které informují o protiprávním jednání.
Jaké z toho plynou povinnosti?
Společnosti, které mají alespoň 25 zaměstnanců, musí zavést vnitřní oznamovací systém a plnit i další povinnosti podle zákona a evropské směrnice už od 31. března 2022.
Konkrétně to znamená, že ve firmě musí existovat interní oznamovací kanál, který odpovídá požadavkům směrnice EU na ochranu oznamovatelů a na který se mohou zaměstnanci bez obav a anonymně obrátit, když mají pocit, že něco nehraje.
Co s tím?
Můžete být v klidu. O připravované legislativě víme a řešení pro vás máme. V posledních týdnech jsme dotáhli partnerství se společností, která se na tuto oblast specializuje. Společně připravíme nabídku, díky které bez obav splníte všechny legislativní nároky.
